不論是大環境的生成式 AI 蓬勃發展，讓白領工作者人心惶惶，深怕被科技取代，還是年近半百，身邊同事陸續選擇離開職場，閒雲野鶴而去，加上馬斯克言之鑿鑿地預言未來人們將不用再工作，政府必須規劃國民最低生活津貼等等，都讓自己反思工作對於人生的意義與價值。恰巧看到這本長期佔據書店暢銷榜的《我們為什麼要讀書？為什麼要工作？》，用四平八穩的觀點切入和解析工作對個人、群體的重要性。這本書原本的目標受眾是中小學的在學生，所以內文中的觀點和立論都相當正向，絕對看不到厭世毒雞湯來黑化國家未來的主人翁。書裡那些堂堂正正做人做事、君子愛財取之有道等如太陽般一正壓百邪的正論，或許也是久出社會、歷盡風霜的大人們所遺忘而欠缺的。
人是社會的動物，我們日常生活所需的一切，都是受惠於他人的工作。如果那一天大家都不願意做事了，那我們也會活不下去。所以工作是為了幫助別人，我們也因別人的幫助而生活便利。在經濟市場中，付給工作者金錢是用來表達我們對他人的感謝的心意。金額多寡也對應我們認為那項工作對我們的重要性。認清金錢如同謝意這個核心觀念，將對我們一生在運用財物的心態上建立一個可靠而恰當的尺度，甚至會對不當的金錢引誘產生抗體，想到古人說的無功不受祿。也因為生活必須勞煩他人，必須以金錢當作報償，所以我們需要金錢。而對他人提供服務的工作能讓我們獲得金錢，這樣的循環正是讓世界連結在一起、運轉起來的原理。
如何取得工作和生活的平衡並不是簡單的事，會隨著每個人的人生階段、工作觀和職業而有不同的比例，但目標都是試圖找出能讓自己感到幸福的生活方式。能把興趣當作工作，第一時間大家肯定會覺得那是最理想的工作形式。然而工作中免不了會遇到各種挑戰。想要讓工作順利，需要具備的特質是：
1. 對工作具有熱情及進取心
2. 富有責任感的工作態度
3. 謹慎思考後採取行動
4. 願意為別人著想
5. 不忘謙虛及感恩的心
6. 即使失敗也不會原地踏步
7. 願意接受同事的協助
即便無法找到和興趣直接相關的工作，也可以將目光放大，找出間接相關的職務。像是喜愛棒球的人，雖然無法成為職棒選手，也能找到球隊教練、助理，或是將廣度再擴大，尋找球團的行政、資訊等有連結的工作。重點在於從事自己感興趣、認同的產業與公司，這樣的工作較容易產生金錢以外的成就感。另外，從自己擅長的事裡找到關聯的職業，也是較容易找到幸福工作的途徑。從身邊親人和朋友的互動中，找尋曾被稱讚的事物，這是歸納、整理出自己真正天賦、專長的一個竅門。《我們為什麼要讀書？為什麼要工作？》很認真、詳細地介紹工作對你我的意義。閱讀本書，對社會人士來說反而是一種找回工作初心的過程，春節連假期間不妨試試。
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